岗位职责
1.课程转化:通过电话、微信等形式积极和体验课用户沟通，挖掘用户需求并提供专业性建议，促进每周体验课转化目标达成;
2.教学服务:主动总结学员学习情况，给予针对性的反馈辅导、为学员进行学习诊断规划，提升学员粘性与满意度;
3.完课服务:每日关注学员体验课完课情况，进行课后答疑、试题打卡，培养学员良好学习习惯;
4.社群运营:进行微信社群运营，通过及时回复问题、组织运营活动等手段提升用户活跃度。

用人要求
1.统招本科及以上学历，专业不限，较好的沟通表达能力和理解能力;
2.要性:目标导向，抗压能力强，执行力强;
3.悟性:逻辑思维清晰，善于分析问题，举一反三;
4.韧性:勇于接受挑战，不松懈不气馁，积极拥抱变化;
5.自驱:自我驱动，主动思考，持续学习，追求卓越

薪资福利
1、无责底薪4.5-5k+高额绩效，综合薪资8-15k,试用期薪资和转正后薪资一样;
2、入职购买五险一金，转正六险一金，新人大礼包，节日福利，不定期团建;
3、晚上十一点之后公司提供打车补贴，企业滴滴直接支付，每日30元;
4、年度体检，带薪年假，随入职时间延长。
5、入职配备电脑，手机，降噪耳机，文化衫等