【导语】:提供同行业具有竞争力的工资待遇,具体标准执行公司最新工资分配办法有关规定,主要包括:基本生活保障工资+工龄工资+岗位工资+绩效工资+津补贴(注册证书津贴费、职称津贴费等)+年度奖励
薪资福利待遇
(一)工资待遇
提供同行业具有竞争力的工资待遇,具体标准执行公司最新工资分配办法有关规定,主要包括:基本生活保障工资+工龄工资+岗位工资+绩效工资+津补贴(注册证书津贴费、职称津贴费等)+年度奖励。
(二)社会保险
六险两金,即:养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、大病医疗险,住房公积金、企业年金。
(三)其他福利
带薪年休假及其他有薪假,带薪培训等。
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