(一)工程维修部

　　1. 水电工

　　需求人数：6人

　　岗位描述：

　　(1)负责高低压线路和电气设备的安装、修理与保养工作，做好日常的记录工作;(2)负责高低压配电室日常值班和高低压配电柜的日常巡检，发现问题及时解决和汇报;

　　(3)严格执行安全制度和操作规范，保证高低压配电室设备正常供电和安全运行;

　　(4)负责高低压配电室及发电机房设备操作、维修保养和房间清洁卫生，并做好交接班记录;

　　(5)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范;

　　(2)高中以上学历，电气等相关专业，3年以上工作经验，具备高压电工证的优先考虑。

　　(3)熟悉水电、暖通等专业知识;

　　(4)工作积极主动，良好的团队精神及学习能力、有较强的责任心，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

　　2. 绿化工

　　需求人数：8人

　　岗位描述：

　　(1)负责绿化植物的修枝整形、补栽补种的工作;

　　(2)正确并熟练使用园林机械设备的使用，并做好机械保养工作;

　　(3)掌握花草树木的生长习性及修剪管理，以便采取相应栽培管理方法;

　　(4)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)1年以上一年以上园林绿化修剪经验，高中以上学历;

　　(2)熟悉绿化修剪等相关工作;

　　(3)工作积极主动，服从管理、遵守公司规章制度，有较强的责任心，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

　　(二)设备管理部

　　1. 设备操作员

　　需求人数：21人

　　岗位描述：

　　(1)负责完成游乐设备运行操作;

　　(2)负责游乐设备运行前后的安全提示、安全装置检查;

　　(3)负责游乐项目的秩序维护、管理;

　　(4)负责游乐设备范围的环境、安全维护;

　　(5)按照规定完成设备试运行及每场次运行监控记录;

　　(6)运营期间全天关注设备运行状况;

　　(7)完成部门领导交办的其他工作。

　　职责要求：

　　(1)专科及以上学历，有主题乐园设备操作经验和特种设备操作证者优先;

　　(2)具备设备操作人员所要求的应变处理能力;

　　(3)沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识;

　　(4)责任心强，有集体意识。

　　2. 免检设备副操

　　需求人数：4人

　　岗位描述：

　　(1)负责完成游乐设备的运行操作;

　　(2)负责设备运行前后的安全提示、安全装置检查;

　　(3)负责游乐项目的秩序维护、管理;

　　(4)负责游乐设备范围的环境、安全维护;

　　(5)按照规定完成设备试运行及每场次运行监控记录;

　　(6)运营期间全天关注设备运行状况;

　　(7)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)高中及以上学历;

　　(2)沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识;

　　(3)责任心强，有集体意识。

　　3. 设备乘坐引导岗

　　需求人数：2人

　　岗位描述：

　　(1)负责游乐设备的乘坐秩序维护;

　　(2)负责设备运行前后的安全提示、安全装置检查;

　　(3)负责游乐项目的秩序维护、管理;

　　(4)负责游乐设备范围的环境、安全维护;

　　(5)按照规定完成设备试运行及每场次运行监控记录;

　　(6)运营期间全天关注设备运行状况;

　　(7)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)高中及以上学历;

　　(2)沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识;

　　(3)责任心强，有集体意识。

　　(三)财务部

　　1. 窗口售票

　　需求人数：4人

　　岗位描述：

　　(1)负责收集整理营业额、消费项目、售票人数等情况，准确、及时地提供给公司领导;

　　(2)负责做好收入、发票、门票等财务凭证的领取、使用、管理记录;核对营业款及其他凭证，核对无误后统一交至公司出纳处。

　　(3)负责兑换零票，领取第二日所需发票、票据。并及时盘点门票、发票及备用金是否相符;

　　(4)只负责现金营业款收入、不进行其他费用支出;

　　(5)交接班时做到人走手续清，事后有备查的工作要求;

　　(6)负责当班班次所收钱款的准确性，必须与机打小票金额一致;

　　(7)负责收集整理商铺的租金缴纳情况，并上报部门领导审核;

　　(8)完成部门领导交办的其他工作。

　　职责要求：

　　(1)年龄28岁以下，大专及以上学历;

　　(2)能熟练使用Excel、Word等办公软件;

　　(3)遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;

　　(4)经济、财务管理、会计学专业相关者，有收银工作经验或景区、商业运营财务从业经验者优先;

　　(5)亲和力强，有良好的学习能力、沟通能力、较强的语言表达能力;

　　(6)有应对突发事件能力，为人正直、责任心强。

　　2. 售票引导

　　需求人数：6人

　　岗位描述：

　　(1)按照公司规定对票据进行领取、登记、发售和保管，阻止外来人员进入内部售票室;

　　(2)根据客流量动态及时向上级反映，以便做出合理安排;

　　(3)熟练完成售票程序，对设备进行维护保养;

　　(4)减少游客购票出错率，减少游客购票排队时间;

　　(5)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)年龄28岁以下，高中及以上学历;

　　(2)沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识;

　　(3)责任心强，有集体意识。

　　(四)营销中心

　　1. 销售专员

　　需求人数：7人

　　岗位描述：

　　(1)负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划;

　　(2)根据公司市场营销策略，提升销售价值，扩大市场占有率;

　　(3)与客户保持良好沟通，实时把握客户需求;

　　(4)收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、服务质量等提出参考意见。

　　(5)做好销售数据采集及上报，同时做好应收账款管理。

　　(6)维护和开拓新的销售渠道和新客户。

　　(7)完成部门领导交办的其他工作。

　　职责要求：

　　(1)年龄28岁以下，高中及以上学历;

　　(2)沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识;

　　(3)责任心强，有集体意识。

　　(五)招商部

　　1. 招商专员

　　需求人数：1人

　　岗位描述：

　　(1)负责商业的全面招商工作，拓展储备优质商家：

　　(2)负责商户招商的洽谈、签约、进场装修等系列工作;

　　(3)配合制定并执行园区招商工作的各项管理规章制度、标准工作程序流程等工作标准;

　　(4)协调、解决招商工作中的各类问题，并做出及时有效的应对措施;

　　(5)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)年龄不限，3年以上工作经验者;

　　(2)大专及以上学历，土木工程、工商管理、市场营销等专业优先;

　　(3)全面了解商业管理及消防知识，从事过招商、运营、装修、工程等项目或工作优先;

　　(4)具有综合管理能力，善于协调沟通并解决突发问题的能力。

　　(六)智慧景区部

　　1. 系统管理员

　　需求人数：1人

　　岗位描述：

　　(1)负责公司票务系统配置和运维管理;

　　(2)负责公司人事系统的配置和运维管理;

　　(3)负责公司监控系统的管理运维和监控脚本的开发;

　　(4)负责公司ELK日志管理平台的管理运维和监控告警规则的开发;

　　(5)负责公司自动化运维平台的搭建和自动化运维脚本的开发;

　　(6)负责公司核心服务器操作系统的管理运维;

　　(7)协助公司核心网络系统的管理运维;

　　(8)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)大专或以上学历，计算机相关专业;

　　(2)3年以上IT系统管理及自动化运维开发经验;

　　(3)熟练掌握Linux、Windows操作系统的安装部署及管理运维;

　　(4)熟悉掌握Python、Shell、Powershell、Bat等脚本语言的编写;

　　(5)熟悉CMDB、ITSM、监控、自动化运维相关解决方案及管理运维;

　　(6)熟悉ELK日志管理平台的管理运维，以及KQL查询语言的编写;

　　(7)具有Docker 容器管理运维经验，熟悉容器化编排工具Kubernetes更佳;

　　(8)具有主流交换机、路由器、防火墙等网络设备的管理运维经验更佳;

　　(9)具有独立思考能力，工作细心严谨，能吃苦，能加班。

　　(七)景区服务部

　　1. 检票员

　　需求人数：28人

　　岗位描述：

　　(1)负责项目游玩安全注意事项提示，并对游客提出的游玩问题进行讲解;

　　(2)负责项目日常检票工作及闸机、PDA日常维护;

　　(3)负责排队区秩序维护、安全提示;

　　(4)负责游客接待工作、解答游客旅游咨询及票务相关工作;

　　(5)负责游客购票相关指引;

　　(6)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)全日制大专及以上学历，有导游经验者优先;

　　(2)具备2年以上主题乐园或大型景区检票相关工作经验;

　　(3)30周岁以下，具备1年以上接待相关工作经验;

　　(4)有较强的语言表达能力、沟通协调能力、应急处事能力，普通话标准;

　　(5)服务意识强，工作认真负责，敢于担当;

　　(6)形象好、气质佳，英语口语或其他外语流利者优先。

　　2. 游服中心员工

　　需求人数：4人

　　岗位描述：

　　(1)负责展厅及景区的重要接待的讲解工作，并确保接待过程中的安全和秩序、参观接待的信息反馈、企业文化推广;

　　(2)负责讲解过程中展品的安全、监护;

　　(3)负责游客接待工作、解答游客旅游咨询及票务相关工作;

　　(4)负责游客投诉、意外伤害处理及救援电话的记录、汇报、反馈工作;

　　(5)负责游客信息的分类统计及游客中心物品租借管理工作;

　　(6)负责旅游旺季的值班工作;

　　(7)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)全日制大专及以上学历，有导游经验者优先;

　　(2)具备2年以上主题乐园或大型景区客服相关工作经验;

　　(3)30周岁以下，具备1年以上接待、讲解相关工作经验;

　　(4)有较强的语言表达能力、沟通协调能力、应急处事能力，普通话标准;

　　(5)服务意识强，工作认真负责，敢于担当;

　　(6)形象好、气质佳，英语口语或其他外语流利者优先。

　　2. 园区引导

　　需求人数：6人

　　岗位描述：

　　(1)负责维护园区秩序，安排参观者有序排队;

　　(2)负责合理调整参观人数，避免安全隐患;

　　(3)负责园区各类接待工作，确保接待过程中的安全和秩序;

　　(4)负责园区公共物品的安全、监护;

　　(5)负责解答游客的相关问题的咨询;

　　(6)负责园区内的日常基础讲解工作;

　　(7)负责参观接待的信息反馈、企业文化推广;

　　(8)负责旅游旺季的值班工作;

　　(9)完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)30周岁以下，全日制大专及以上学历，有导游经验者优先;

　　(2)有较强的语言表达能力、普通话标准;

　　(3)具备较强的沟通协调能力以及应急事件处理能力;

　　(4)形象好、气质佳，英语口语或其他外语流利者优先。

　　推荐阅读：

手机访问 西安本地宝首页