三、体检医院
申请教师资格人员必须在各级教师资格认定机构指定的县级以上医院参加体检。其他非指定的医院体检结果原则上不予认可。
四、体检工作要求
(一)教师资格申请人员体检工作是一项很重要和复杂的工作，各级有关部门和有关高等学校要做好宣传教育，组织申请人员在规定时间参加体检。在体检时，要做好协调、指导、督促检查工作，并负责解决体检中的疑难问题。
(二)承担体检任务的医院要安排一名业务副院长负责，并选调政治思想好、工作责任心强、作风正派、业务水平高的各科医师、护士和工作人员组成体检队伍。
(三)体检前应组织全体检查人员认真学习国家有关规定和本体检标准及办法等进行业务培训，制定相应的措施和奖惩办法。
(四)体检过程中，体检表(附后)、检验单应指定专人传递和集中保管，按顺序逐个对照检查，严禁申请人员自带，以防漏检或作弊。主检医师必须对“传染病”认真检查核实，询问“精神病史”。
(五)参加体检的各科医生对本科所检的项目负责。发现阳性体征，一律如实记入体检表内，不得随意涂改。如确需更正的，应将原结果划掉，但要保证原结果清晰可见，然后在右边写上更正的结论或数据，主检医师签名，并加盖体检医院公章，以示负责。疾病名称、化验结果及体检结论，均应用中文规范填写。
(六)体检中发现有疑难问题，应采取集体会诊或进一步检查后再下结论。若因设备条件限制或会诊仍难判断者，到教师资格管理机构指定的上级医院复查。复查时，只限单科复查，并用原体检表。复查时要派专人陪同，上级医院对体检站的诊断结论否定时，要在诊断书上详注复查结果。申请人员自行取得的任何检查材料，均不得作为教师资格认定体检依据。
